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第379部分

宦海无声-第379部分

小说: 宦海无声 字数: 每页4000字

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    杨洪说完这话,没有等余洪波开口,直接就上车了。余洪波愣在了原地,看着轿车离开,杨洪的这种态度,已经非常明确了,打退堂鼓,现在就开始退缩了,就更不要说后面的企业改制工作了。看见杨洪这样的态度,余洪波很不舒服,要说这次的维持稳定的工作,杨洪也就是最后的时刻出现了一下,自己要辛苦很多的,杨洪的年纪大了,资格老,余洪波是比较尊敬杨洪的,可到了现在这样的关键时刻,杨洪退缩是什么意思啊,要么你就辞去经委主任的职务,无官一身轻,肯定是不需要负责了。
    余洪波有些恨恨的上车了,工业局的车还是不错的,就是年代有些久远了,真正***进口的三菱车,还是以前企业红火的时候,购置的这台车,按照年龄来算,早就应该退休了,可惜现在没有钱更换车辆。
    徐少杰很快知道了杨洪生病住院的消息,徐少杰记得很清楚,杨洪来汇报工作的时候,没有丝毫的不舒服的表现,为什么仅仅过去两天时间,就生病住院了,当然,人都是吃五谷杂粮的,谁也不敢保证不生病,所以,徐少杰稍微考虑了一会之后,叫上了黄志华,准备了一些礼品,一同到医院去看看杨洪。
    进入病房的时候,杨洪的床位是空着的,黄志华见到这样的情况,连忙去问护士,杨洪到什么地方去了,护士不知道徐少杰的身份,回答有些心不在焉,说杨主任回家里去了,每天早上开检查,在病房里面呆一会,到下午的时候,就回家去了,连续两天都是这个样子的。看见黄志华还想问些什么,徐少杰制止了,情况已经清楚了,就不要刨根问底了,杨洪已经50岁了,人到了这个年纪,想法一定是有些不同了,不好勉强的。
    回到办公室之后,徐少杰想到了一个迫在眉睫的问题,如果要启动任何针对棉纺厂的工作,没有一帮得力的干部,最终的结果不敢预料,经委是一个非常重要的部门,在即将到来的有关工业企业的工作中,始终是处于领导和协调的地位,如果负责人不得力,做事情一定是事倍功半,甚至是无功而返。杨洪现在的态度,已经很明确了,不会参与后面的工作的,这次的住院,杨洪没有什么忌讳的,就说明他已经表明了态度。
    徐少杰很犹豫,该怎么向郎世福或者是武圣军提到调整干部的事情,自己才刚刚上任,就说到了分管部门负责人调整的事情,下面的干部会怎么看,但如果不调整,最终做不好工作,形成的影响会更大。徐少杰明白,到现在,经委主任这个职位,绝大部分的干部是避之不及的,没有油水不说,还有很重要的责任,这样的领导职位,不会有人羡慕的。
    徐少杰没有责怪杨洪的意思,至少杨洪在前些天,还出面做了维护企业稳定的工作,50岁的老领导了,升迁没有什么希望了,不愿意趟浑水,这样的心情是可以理解的,市委市政府早就应该考虑,调整杨洪的职位了,现在,既然是自己分管工业企业了,不妨将话说开,看看杨洪是什么想法,自己也建议一下,帮助调整杨洪的工作岗位。
    想到这里,徐少杰拨通了杨洪的电话。
    杨洪已经知道徐少杰去看他了,医院里面的医生告诉了杨洪,这个医生是杨洪的亲戚,并不认识徐少杰,只是告诉杨洪有三个年轻人到病房来看杨洪,杨洪很快想到了是徐少杰来看望他了。杨洪虽然不在乎,可还是有些愧疚的,干了一辈子的革命工作,临阵退缩的事情,还是第一次做,以前虽然也是有些挑肥拣搜的,但没有做的这样明显。
    徐少杰打来电话的时候,杨洪有些犹豫,还是接听了电话。
    “杨主任,我是徐少杰,听说你生病住院了,准备去看看你,想不到你回家去休息了,年纪大了,一定要注意身体啊,身体是自己的,多爱惜。”
    “谢谢徐市长的关心,年纪大了,***病多,问题不大的。”
    “杨主任,我想到了一件事情,我年轻,就直说了,希望杨主任不要介意,棉纺厂的事情很复杂,全市的工业企业的问题,更是复杂,今后要面临的工作很多,杨主任年纪大了,这样操心,身体还是有些吃不消的,我考虑,杨主任是不是能够调整一下岗位,干了一辈子的革命工作了,也该好好休息一下了,我想知道,杨主任有什么具体的要求,你自己给市委领导反映一下,我也帮着在一边说说话,虽然作用不大啊。”
    杨洪有些呆住了,徐少杰主动说到这件事情,杨洪实在是想不到。
    “徐市长,真是谢谢你了,我考虑考虑徐市长的建议。”
    徐少杰挂了电话之后,开始考虑经委主任的人选了,在市直单位中间挑选,不大现实,徐少杰将目光对准了淮安市和沙隆县,这两个地方,自己都工作过,有着一帮信得过的干部,如果能够调整一个人到市经委来工作,今后的事情会顺利很多。徐少杰想到了两个人,黄光明和孙华,比较起来,黄光明强一些,黄光明现在是沙隆县的常务副县长,出任经委主任,级别是上来了,但是,也不一定是好事情,沙隆县的经济形势不错,也许过几年的时间,黄光明就可能被提拔了,现在到经委来,马上面临一个乱摊子,至于说孙华,执行力是没有问题的,但个人独当一面的能力还是略显不足。
    很快,杨洪直接到徐少杰的办公室来了。
    “徐市长,真的是不好意思啊,你这么关心我,看看我这身体。。。”
    “杨主任,不要说了,我说的是真话,有什么想法,尽管说出来,你尽快去找一下武***和郎市长,回头我会向两位领导提出建议的,到稍微好一些的部门去,就是出任副职,也是不错的啊。”
第三百九十二章 临时的人事调整
    第三百九十二章  临时的人事调整
    余洪波知道徐少杰的做法之后,心里很不是滋味,杨洪这样的行为,余洪波是有些看不起的,甚至是有意见的,可是徐少杰居然没有提出批评,但余洪波很快想通了,且不说自己和杨洪之间的年龄悬殊,就是徐少杰这样的处理办法,还是很值得称道的,没有伤到杨洪的情面,但杨洪一定是要思考的,再说了,人到了一定的年龄,想法一定会发生很大的改变,你要一个59岁的人去负起一份重大的责任,估计谁都会骂娘,也都不会干的。再说了,徐少杰这样做,无形之中,为今后的工作铺路了,无论杨洪调到了什么单位工作,在徐少杰找到他的时候,一定是竭尽全力帮助的。
    余洪波这几天认真看了徐少杰转过来的材料,上面都是关于一些地方企业改制的做法,徐少杰没有在上面标明什么,所以,余洪波看得都是非常仔细的,有些材料,甚至是看了好几遍,各地的做法都有着很大的不同,但其中有一条是完全相同的,那就是所有的职工都解除了劳动关系,有些地方是采取的合并的方式,用一些好的民营或者是私营企业,买下将要改制的企业,根据企业自身的需要,在解除了劳动关系的人员中间,招聘一部分人进入新的企业,重新签订用人合同,有些地方是对企业进行拍卖,用拍卖的资金,来进行买断和购买养老保险,已经退休的人员,完全进入了养老保险的系统,生活有了保障,40岁左右的中年人,境遇是比较悲惨的。而所有的改制企业中间,棉纺厂系列的情况,是最糟糕的,因为各地的棉纺厂,都有一个最大的特点,人员太多了,余洪波在材料中间看到,东北一家改制的棉纺厂,职工高达10余万人,看到这样的情况,余洪波禁不住打了一个寒颤,这样的改制,该是有着多大的难度啊。
    看了这些材料,余洪波想到了淮扬市棉纺厂的情况,看来只有走拍卖的路子了,要哪一家企业来兼并棉纺厂,没有这样的可能,只能是走买断的路子了。
    很快,余洪波再次到了徐少杰的办公室,汇报了自己的想法,按照他的预计,徐少杰也是这样想的,因为目前的棉纺厂,没有其他的办法,老是拖下去,肯定是不行的,但这之前,还有很多的准备工作,需要尽快做好的。
    徐少杰正在忙着人事调整的事情,杨洪决心已定,既然自己的心思,徐少杰已经知道了,杨洪不再住院了,马上办理了出院手续,没有什么大病,就不要浪费单位的资金了。出院之后,杨洪很快找到了武圣军***,说到调整的事情的时候,武圣军的脸色很不好,杨洪也知道这个时候,提出调整工作岗位的事情,领导一定是不高兴的,武圣军没有表态,杨洪讪讪离开了武圣军的办公室,接着,杨洪找到了郎世福,说到了调整工作单位的要求,郎世福更不客气,算是批评了杨洪,这样的关键时刻,为什么会想到调整工作岗位,全市的工业企业都在准备着有大动作了,杨洪想不到郎世福会提出批评,红着脸离开了郎世福的办公室,这个时候,杨洪才想到了,徐少杰为什么会说出来帮助自己的话。
    杨洪很快向徐少杰通报了武圣军和郎世福的态度,语气有些萧索,徐少杰安慰了杨洪,要求杨洪这几天的时间,还是要负责单位上的事情,其他的事情,就不要操心了,杨洪明白徐少杰的意思,第一次在徐少杰面前拍了胸脯,如果说在离开经委之前的这些时间,淮扬市的工业企业出现问题了,立刻递交辞职报告,哪里都不去了。
    徐少杰进入武圣军办公室的时候,看见武圣军的神色不大好。
    武圣军看见了徐少杰,马上想到了杨洪要求调整工作岗位的事情,武圣军确实有些生气,企业改制是大事情,是难事情,谁都知道,杨洪在这个时候要求调整工作岗位,其他的干部会怎么看,关键是徐少杰会怎么想。所以,武圣军的脸色不好。
    “徐市长,坐吧,杨洪的事情,你可能已经知道了,不要去理睬,我考虑,在相关的会议上,对杨洪的这种做法做出批评的。”
    “武***,我今天来,是帮着杨主任说话的,请求市委考虑到他的年纪和做出来的诸多的贡献,调整他的工作岗位。”
    “徐市长,你怎么会有这样的想法啊?”
    “武***,我早就知道杨主任有这样的想法了,之前,我已经和杨主任交谈过了,我是同意杨主任请求调整工作岗位的,杨主任已经52岁了,无论是体力还是精力,都有些来不及了,继续做企业改制的工作,有些勉为其难,还不如调整年轻一些的同志,到经委工作,企业改制是大事情,不能有丝毫的疏忽,所以,我要杨主任找您和郎市长,提出调整岗位的要求,今天我是专门来向您做出解释的。”
    武圣军看着徐少杰,好半天没有说话。
    “徐市长,这样做有弊端啊,如果说今后企业改制的工作全面铺开了,哪个干部提出来调整岗位,我们该怎么说啊,开了这样的头,后面不好办啊。”
    “武***,这个问题,我考虑到了,这次的经委主任调整之后,我会召集相关部门的负责人和班子成员开会的,明确做出要求,企业改制工作铺开以后,涉及到的单位人员,停止工作调整和工作调动,凡是班子成员退缩的,一律就地免职,凡是干部出现敷衍塞责的,一律追究工作责任。杨主任的事情,我会亲自做出解释的,主要涉及到的经委和工业局,班子成员中间,杨主任的年纪是最大的,资历也是最老的,

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