重生打造完美家园-第17部分
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包子之类的，小吃做得那叫地道。前两天咱们去朱家吃的牛肉面，面是自己擀的，汤底是牛骨加香料炖的。她前段时间去H市里吃到台湾牛肉面，回来就自己做出来了。”
“君平做菜的手艺虽然比不上大饭店里的厨师，不过小吃和冷食确实做得没话说。”姜如笑了笑，又正了正神色，“可是难在老朱。”一语中的。
的确，难在羽毛爸酸到家的书生脾气。他不仅倔得够呛，而且最讨厌同情心。虽然他本身就是个热心肠，但套用到自家身上，行不通。
“我想好了。”水青既然提出这个主意，也不会随便就被否决掉。手上一掐，摘去半个豆角，“集资。”
“怎么个集资法？”韩爸颇感兴趣。
“首先老妈不能参加，她是万伊的总经理，不应该直接和出租铺位的生意有牵连。不过，爸爸可以参与一份，就算友情赞助。然后，我们找几个要好的邻居，象叶家，宝贝家，还有华大哥，紫荆姐，谭教授谭师母，看看他们愿不愿意出资。反正就算不弄什么店，大家都肯出钱帮羽毛家了。”如果不是有这么好的邻居，集资是不可能的。“因为店是大家出钱开的，请羽毛妈管理厨房，每月支付工资，年终按比例分红。这样，就不是无条件接济，羽毛爸反对不了。”
姜如菜也不摘了，双手往围裙上一擦，就往外走，“我先去跟叶家问问看。老韩，你去宝贝家，老肖正好回来呆三个月，看他要不要出一份子。”
“妈，我去紫荆姐家。”水青没打算闲着，学老妈样，顾不得菜，要帮忙。
“索性别一家家重复讲，像以往开个动员会，大家可以好好商量。”韩宜农效率最高。
“最好晚饭后就开，时间紧迫。”姜如心心念念万伊的开幕，“如果真要开店，营业执照，装修，招人，一大堆的事要做。”
“我去通知。”水青爱串邻家门，“在咱们家，晚上七点，行么？”
“赶紧去吧。”姜如也要抓紧做饭。
韩宜农自告奋勇，往楼上请羽毛爸妈。羽毛爸朱旦和他既是同事，又是一个村出来的玩伴，交情深厚。所以每逢朱家夫妻吵架，他上去劝，君平总会说他偏袒朱旦，搞得都不敢上门。不过，今天他可是有非常充分的理由，说明自己完全中立的立场。
晚上准七点，除了华大哥在外地还没回来，三栋楼里交情最深厚的邻居们集中在水青家里。好久没这么热闹。
把事情一说，人人踊跃发问，毕竟这是件大事，集资也不是一家出个三两千就能解决的。
最后，暂且不理会羽毛爸的坚决反对，眼光从来精准的叶爸开出了一个条件，让叶妈能参与到小吃店的营运之中，他愿意出一半资金。有了带头的，又是实力最足，肖船长，紫荆姐，谭家教授也愿意加入一份。
“我坚决反对。”朱旦见大家自说自话就要开什么小吃店，再看老婆又惊又喜的模样，急了眼，“我家这位担当不了，别把所有的钱都赔进去就不错了。她只会做家常小菜，勉强可以吃。你们太抬高她。”谦虚不打草稿。
“朱旦，你什么意思？勉强可以吃？”侮辱她，行。可是，决不能侮辱自己的厨艺。赵君平气不打一处来，富态的身板挺直，“别的不敢说，做小吃我不比咱市里任何一名专业厨师差。以前我就想自己开家小店，你总说不行。今天有这些老邻居帮忙，跟你说，我还就做定了。不用你掏钱，我自个儿想法子凑份。”
“君平，刚才大家不是都同意了？不用你们家出钱，以厨艺入资，具体多少，大家再商定。”姜如说。这个建议也是青青提的，不过被她无名征用了。
“没有赵姐，我们几家就算有心要开饭馆，恐怕还是不成。”一个大眼弯眉，相貌端秀，穿着很朴素的年轻姑娘说。
那是席紫荆，今天二十五岁，大学毕业就分配到G市建构机关，父母还在北边农村。家庭条件不好，可人很好。起先租了这里，后来房改，她咬牙贷款买下这间一室一厅的小居室。
水青知道她存款虽然不多，却是个胆大心细的，又善良。平时对邻居的孩子照顾周到，还总帮忙指导功课。所以，也拉她凑个人场。
“多少年的邻居了，君平的手艺好得没话说，我和老谭最清楚。”谭师母乐呵呵，“老谭胃出血住院那阵，每天都是君平送饭过来。出院后，老谭跟我说就包饭给君平，嫌我做菜不好吃。你们以为他大病初愈，消瘦了。其实，胃口养刁了，挑食挑的。”
白发苍苍的谭教授直说是，“好段日子才适应过来。”
“我们家宝贝也是。每次我回来，带他们去外面吃点心，总说不如君平阿姨做得好吃。”三十八岁的肖航远眉目清秀，体格高大，常年出海，皮肤晒得健康无比。
水青正要开口帮腔，就听到电话铃响。大人们谈得起劲，她在老妈的指示下去接电话。才喂了一声，耳边就传来熟悉的，大咧咧的声音——
“韩水青，你还来不来了？”
第26章妈妈坊爱食坊
更新时间2010…9…2816：21：48字数：2332
水青忘光光了。如果不是朱洁羽打电话来，她只顾忙着小吃店的事。
“羽毛，我去不了，你帮我和他们说一下。”水青怕羽毛多想，又说，“我爸妈这儿临时有事，虽然事情不大，可是挺急的，正商量着呢。”
羽毛心思简单，立刻说没事，因为等等她老不来，有些担心，所以打电话过来问问。
以为要挂电话，结果又有另一个声音，是东道主白子西，“没事吧？”
“没什么大事，不过我实在赶不过去，对不起啊。”水青淡淡回应。
“没关系，生日每年都过。”白子西话音也轻淡。
“嗯。”他的生日，以后都不会和她有太大关系。
水青挂了电话，走回厅里，就听见大伙儿聊到店名。
“妈妈美食坊。”她走到老妈身边，伸脖子看看他们写在纸上的名字，不由插话，“一方面，羽毛妈管内，叶妈妈主外。另一方面，比较贴近大众，感觉也很清爽。”
“妈妈爱食坊。”朱旦原本皱坏了眉头，以为要保持沉默到底，谁知居然对店名发表意见。
“老朱，你同意了？”韩宜农拍拍朱旦的肩膀。
“如果搞砸了，大家凑得钱我一定会还。你们要是不答应，我还是坚决不同意。”说到底，羽毛爸是个很有骨气的人。这样的硬骨长在一个肩不能挑，手不能提的知识分子身上，其实，令人佩服。
“不会搞砸的。”叶成很是胸有成竹，“顺应时代潮流，想别人所不能，抢占市场，夺得先机，一定会成功。今天敢撂下这话，万一搞砸了，我叶成愿意负起大家所有损失。”
“青青，该不会又是你想出来的吧？”叶成转头就问。
“真是青青想的。她提出一套套的理论，我听着还挺不错。”韩宜农代替女儿回答，“青青，你跟大家说说？”
水青并不想出头，可被点到名，一群大人热切殷殷得看着她，只能硬着头皮，“设计妈妈爱食坊的专有包装和商标，打出品牌效应。装修上未必要豪华，只需简洁干净，暖色系为主。所有工作人员统一服装。厨房全透明，也就是说，顾客能从外面看到里面的情形。厨房员工一律穿白色工作服，戴白色帽子，必要人员要带手套。每两月就要推出新的菜色。所有食材保持新鲜，过期即弃。除了做早中晚三餐，间中也能卖各种茶点，吸引年轻人小坐休憩，和朋友约会聊天。管理上，积极请员工入股，而且按客人满意度，实行奖金分配。具体的，得做着看。”
“呵，这孩子——”谭教授惊叹。
“青青，你怎么想出来的？”羽毛妈恨不得好好抱抱水青。
“是我自己嘴馋，想在外面找地方吃饭，却找不到。”水青不好意思得摸摸头，“而且您的手艺那么好，浪费在家，多可惜。”
“既然大家都同意，明天咱们就把资金到账，先拿营业执照。”姜如沏着茶，杯杯斟满，“万伊一楼的铺位租赁制，只要符合申请条件，交足三个月租金，签合同不会有问题。而且因为原来的商家临时撤走，妈妈爱食坊可帮了我大忙。我会跟大伙儿商量商量，看看能不能给个优惠。”
席紫荆则说：“我出钱最少，不过装潢方面倒是帮得上忙。”
“华田后天出差回来，看他要不要加一份。”韩宜农提到另一个好邻居。
“他不是快要结婚，正拼命存钱，哪可能再加到店里来？”叶妈妈笑着摇头。
“什么快要结婚！连恋爱对象都没有。”羽毛妈跟着掺和。
“我看紫荆就不错。两人年龄差不多，又勤奋，心地都好。”谭师母也来。说到八卦，没有妈妈不喜欢的。
“他要求高，一定要本地户口。”席紫荆有些腼腆，脸都红了，“我们做朋友挺好。”
这句话一出口，立刻被妈妈们你一言我一语包围。
爸爸们比较专心，商议着小吃店的细节。水青在旁边搭搭嘴，补充出集资要合约规范，可以效仿上市公司的模式。虽然现在是小吃店，也要考虑到今后发展的可能性。这里的大人们都是能干的。水青稍稍一提，个个举一反三。韩宜农能组织，立刻拿了纸笔，一条条列得清清楚楚。
水青看看差不多了，就跑回自己的房间，读书温习。还有件事，总要试一试。边做习题，她边想。如果顺利，或许羽毛能走出不同的天地来。
过几天，水青特地带羽毛去看万伊的铺面。
“好大。”羽毛已经听说了开店的事，很是兴奋。
“能画吗？”水青觉得芸芸，她和羽毛中，只有羽毛最像这个年龄的女孩，烂漫如大波斯菊，夏天般明丽。
“画什么？”羽毛一愣，捋过额前刘海。
“你想象中的样子，从天花板到地板，从椅子到桌子，从墙壁到柜台。店堂宽敞明亮，一看就令人向往，待在里面无比舒适。你画得出来吗？”水青双手双脚将大堂的位置比划出来，“就这么大，羽毛。这个小店会是你妈未来工作的地方，也是咱们几家人合力走出来的第一步。你不想出份力吗？”
羽毛看她认真在问，就原地缓缓转了一圈。再次面对她时，笑容间充满着自信，“不就是室内设计吗？让我试试吧。”那份洒脱，成长了许多。
“我只有一个要求，预算最小，效果最大。”水青高眼看头顶上白色梁，“比如说不用吊顶，就用现成的，设计出特色。”
“像罗马大教堂的顶壁画，不是宗教内容，却可以画上各种厨房用具，小点心，小蛋糕，小饼干。”羽毛已经有了想法，“颜色以暖色系为主，配上鲜亮的绿色或桔色。”
“也可以画出一些简单菜色的制作过程，让人们吃饭之余，还能学家常菜。”水青接着补充，“运用孩子们的画，制作成墙壁装饰。或者，通过油画的形式，介绍特色点心的起源和历史。”
在别人眼里，或许是两个半大不小的孩子在过家家。然而，她们的双手所到之处，就好像拿着点睛的画笔，将空间灵动起来，色彩好不丰富。
当楼里的大人们拿到羽毛的设计稿时，对她赞不绝口，一致同意按照她的设计理念。由席紫荆和华田两人共同监工，等合同一签，就开工。
爸爸们在幕后忙碌，办执照，注册公司，管理财务。而朱妈妈和叶妈妈开始物色员工，在水青的建议下，由谭教授穿针引线，通过G大学的学生会，对大学生招收兼职，分别进行培训上岗。
